“Có người cảm thấy mình mang được đơn hàng về cho công ty thì có tư cách coi thường quy định. Nhưng tôi nói cho cô biết, mang đơn hàng về vốn là việc cô phải làm, đó là bổn phận công việc. Công ty trả lương cho cô chính là để cô làm việc đó!”

“Cô không thể chỉ vì hoàn thành bổn phận của mình mà xem tài sản công ty như công cụ lấy lòng khách hàng, coi đồ của công ty không ra gì!”

Vừa dứt lời, cả phòng lập tức im phăng phắc.

Tất cả mọi người đều nhìn về phía tôi, trong mắt tràn ngập vẻ hả hê.

Tôi không nói gì, chỉ lặng lẽ nhìn Triệu Hoành Phát.

Triệu Hoành Phát cũng nhìn tôi rồi tiếp tục:

“Sau khi ban quản lý cân nhắc kỹ sự việc lần này, công ty đưa ra các quyết định sau.”

“Thứ nhất, Tống Viễn thuộc phòng kinh doanh đã vi phạm nghiêm trọng quy định tài chính, dung túng cho khách tự tiện lấy tài sản công ty, tính chất nghiêm trọng. Công ty quyết định giáng chức, từ tổ trưởng kinh doanh xuống nhân viên kinh doanh bình thường, mọi chế độ lương sau này áp dụng theo tiêu chuẩn nhân viên kinh doanh thông thường.”

“Thứ hai, toàn bộ lương và hoa hồng tháng này của Tống Viễn sẽ bị khấu trừ làm tiền phạt cho hành vi vi phạm quy định lần này.”

“Thứ ba, hủy toàn bộ tiền thưởng cuối năm của cô ấy trong năm nay để răn đe những người khác!”

Những lời ấy giống một chiếc búa nặng nện thẳng vào ngực tôi.

Giáng chức, giảm lương.

Phạt 100 nghìn.

Hủy thưởng cuối năm.

Từng chữ đều khiến tôi chấn động.

Vậy đây chính là câu trả lời cuối cùng sau mấy ngày ông ta “cân nhắc kỹ”?

Đây chính là cái gọi là công ty sẽ không bạc đãi tôi?

Triệu Hoành Phát vẫn tiếp tục:

“Tống Viễn, không phải công ty không công nhận công lao của cô, nhưng công là công, quy định là quy định. Tôi đưa ra quyết định này cũng hy vọng cô biết lấy đó làm bài học, sau này khi làm việc chú ý cách thức hơn, đặt lợi ích công ty lên hàng đầu.”

Trương Chí Minh đầy khinh thường phụ họa:

“Đúng thế. Ai bảo cô trơ mắt nhìn khách tự tiện lấy quýt của công ty?”

“Nếu ai cũng giống cô thì sau này công ty quản lý thế nào?”

Hai người kẻ tung người hứng, nói tôi như thể một nhân viên tệ hại đến cùng cực.

Tất cả đồng nghiệp có mặt cũng khinh thường nhìn tôi, ánh mắt đầy châm chọc.

Thật nực cười.

Tôi khó khăn lắm mới ký được đơn hàng 80 triệu, cuối cùng chẳng những không nhận được gì mà còn bị giáng chức, giảm lương, phạt 100 nghìn, hủy thưởng cuối năm và trở thành ví dụ tiêu cực bị công ty công khai phê bình?

Tôi chẳng nói gì, bình tĩnh ngồi nghe Triệu Hoành Phát họp xong.

Sau cuộc họp, các đồng nghiệp vừa cười nhạo bàn tán về tôi vừa kéo nhau rời đi.

Trương Chí Minh thì cười lạnh bước đến trước mặt tôi khiêu khích:

“Có người đúng là chẳng biết tự lượng sức. Thật sự tưởng mình ký được một đơn hàng lớn là có thể đi ngang trong công ty à? Khách tự tiện lấy đồ công ty cũng không quản mà còn mặt mũi đòi lương với hoa hồng?”

Triệu Hoành Phát cũng đứng dậy, thản nhiên bổ sung:

“Tiểu Tống à, làm người đừng có bay quá cao. Lần sau đàm phán hợp tác nhớ làm theo quy định công ty.”

“Đừng lúc nào cũng cảm thấy mình ký được một đơn hàng lớn là ghê gớm.”

“Đến một quả quýt cô cũng không quản nổi thì cô còn làm tốt được việc gì? Một nhân viên không có quy củ, lại thích tự quyết như cô, cũng chỉ có tôi tốt bụng mới chịu giữ cô lại công ty.”

Nói xong, hai người đắc ý rời đi.

Tôi nhìn bóng lưng họ, không cãi không làm ầm lên, chỉ lặng lẽ lấy điện thoại gọi cho khách hàng:

“Tổng giám đốc Lý, sếp tôi nói ông tự tiện ăn quýt của công ty chúng tôi nên phạt tôi 100 nghìn. Phiền ông trả số tiền này giúp tôi.”

Nghe lời tôi, Tổng giám đốc Lý sững ra.

Mấy giây sau ông ấy mới khó tin hỏi:

“Tống Viễn, cô nói nghiêm túc đấy à?”

“Tôi vừa cho công ty cô một đơn hàng 80 triệu, kết quả chỉ vì một quả quýt mà các người đòi tôi trả 100 nghìn tiền phạt?”

Giọng Tổng giám đốc Lý nghe rõ sự không vui.

Tôi không hề bất ngờ.

Tập đoàn Thịnh Hoa của ông ấy là doanh nghiệp đầu ngành lớn nhất trong lĩnh vực này.

Bản thân ông ấy cũng nổi tiếng kén chọn, nghiêm khắc và có tiêu chuẩn cực cao.

Từ trước đến giờ chỉ có người khác cầu xin được hợp tác, tìm mọi cách lấy lòng ông ấy, làm gì có ai chỉ vì một quả quýt mà đuổi theo đòi ông ấy 100 nghìn tiền phạt?

Tôi hít sâu một hơi, kể lại đầu đuôi sự việc:

“Tổng giám đốc Lý, thật sự xin lỗi ông. Tổng giám đốc Triệu bên chúng tôi nói hôm đó ông ăn quýt trong phòng họp là tự ý sử dụng tài sản công ty, trách nhiệm tính lên tôi là người kết nối dự án nên phạt tôi 100 nghìn.”

“Không chỉ khấu trừ toàn bộ lương và hoa hồng dự án tháng này, hôm nay trong cuộc họp toàn công ty họ còn công khai phê bình tôi, nói tôi quản lý không nghiêm, đem tài sản công ty ra lấy lòng khách.”

“Vì chuyện này tôi bị giáng chức, ngay cả toàn bộ tiền thưởng cuối năm nay cũng bị hủy.”

“Khoản phạt 100 nghìn được khấu trừ toàn bộ trực tiếp từ tiền lương của tôi.”

“Tổng giám đốc Lý cũng biết gần đây tôi luôn theo dự án của ông, mấy tháng nay gần như chẳng kiếm được bao nhiêu, chỉ sống bằng lương cơ bản đảm bảo.”